Historique

Date du 1er agrément : 16/01/2002
Population de la zone de compétence : 7350

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Créer un espace collaboratif, un Tier-Lieu
• Axe 2 : Développer les actions jeunes
• Axe 3 : Renforcer le lien social
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 10/05/2024
Population de la zone de compétence :

Axes du projet en cours :

• Axe 1 :
• Axe 2 :
• Axe 3 :
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/04/2016
Population de la zone de compétence :

Le Relais est un lieu de proximité, d’accueil, d’écoute et d’information pour les familles.
Les différentes actions sont menées afin d’améliorer et de renforcer le lien social entre les habitants des communes du territoire.
L’Association met tout en œuvre pour répondre aux besoins au travers de nombreuses actions spécifiques : aides aux savoirs (accompagnement scolaire, cours d’alphabétisation, français langue étrangère, conversation anglaise…), ateliers bien être, ateliers custo’ textile, ateliers informatiques, permanence défense du consommateur, Repair Café, Job’Café, aide aux démarches…

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Proposer un lieu d'accueil, d'information et d'écoute ouvert à tous
• Axe 2 : Renforcer les liens et la solidarité entre les habitants et les générations
• Axe 3 : Favoriser l'insertion sociale en développant des activités accessibles à tous
• Axe 4 : Renforcer la fonction parentale
• Axe 5 : Favoriser et développer l'accès aux droits et au numérique

Historique

Date du 1er agrément : 01/04/2010
Population de la zone de compétence : 14370

L'association a été créée en 1998 à l'initiative de bénévoles. Un multi accueil et un périscolaire ont été ouverts pour répondre aux besoins des familles de Ceintrey Voinémont. Puis, les bénévoles ont souhaité être davantage au plus près des besoins des habitants. Le Relais Familles du Saintois a ouvert en 2010 pour répondre à cette envie de proximité. EVS, la structure accompagne les habitants du territoire sur leurs besoins, leurs envies et idées de développement de projet.

Les bénévoles ont souhaité créer une nouvelle association pour porter le Relais Familles : l’association Familles Rurales Pays du Saintois. Cette dernière, créée le 07 mai 2022 lors de l'assemblée constitutive, a pour finalité d’entreprendre toute action permettant d’améliorer les conditions de vie des personnes en milieu rural , elle rassemble également les habitants du milieu rural afin de défendre leurs intérêts matériels et moraux.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Faciliter le vivre ensemble sur le territoire
• Axe 2 : Accompagner les parents dans leur mission d'éducation
• Axe 3 : Encourager l'émancipation des jeunes
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/01/1999
Population de la zone de compétence :

Historique et valeurs de notre association    

Ce projet associatif est le résultat d’un travail collectif mené depuis mars 2018 qui nous a permis de prendre du recul et de répondre au mieux aux besoins du territoire qui évoluent sans cesse.

Depuis sa création en 1992, l’association a su se renouveler et proposer des actions et des services toujours plus innovants et proches des besoins des familles du territoire :

• Création en 1997 du Relais Familles, véritable point d’accueil et d’orientation des familles (ouverture du bureau en 1999),
• Une augmentation très significative du nombre d’adhérents grâce au développement de l’accueil de loisirs et des activités de loisirs tout public,
• Ouverture en 2011 du Relais Service Public devenu Maison des Services au Public en 2015
• Depuis 2016 l’association fait partie du réseau des EVS de la Loire et participe au travail sur le schéma directeur de la CAF.
• Depuis 2017, suite à la signature de la convention territoriale globale, l’association travaille régulièrement avec les associations pilotes des actions inscrites dans la convention ; ceci dans le domaine de la politique d’action sociale (accès aux démarches dématérialisées) et  du service aux familles ( jouer ensemble) .
• janvier 2021 labellisation France Services

Valeurs et missions :

Les valeurs et la raison d’être de l’Association Familles Rurales de Pouilly sous Charlieu exprimées par les participants sur le travail du projet associatif sont les suivantes :

Actuellement géré par    : Marie-Christine DEFOUGERE Présidente mais démissionnaire et  sans remplaçant à ce jour.

site :https://www.famillesrurales.org/pouilly-sous-charlieu/

https://www.facebook.com/relaisfamillepouilly

Nous avons comme mission de :

• Prendre en compte les attentes des familles et essayer d’apporter des réponses,
• Travailler en étroite collaboration avec la Mairie, l’intercommunalité afin de contribuer à l’épanouissement des familles du village et communes environnantes,
• Assurer un rôle de représentativité des familles,
• Faire reconnaitre le savoir faire associatif.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Permettre a des publics en fragilité de se reconnaitre et d'avoir une ouverture
• Axe 2 : Le relais Familles de Pouilly sous Charlieu , un lieu d'écoute et d'ouverture à l'autre
• Axe 3 : Favoriser la vie locale et la cohésion territoriale
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/01/2021
Population de la zone de compétence :

Historique = Le 17 Juin 1996, le Relais Social-Ligue de l’Enseignement de la Somme ouvre ses portes dans le quartier Nord d’Amiens, dans un appartement Rue Watteau de l’Office Public HLM de l’OPAC. L’Association signe sa première Convention d’un an avec le Conseil Général de la Somme sur le volet Insertion Sociale.

Après des difficultés financières, Le 3 Juin 2016, la Ligue de l’Enseignement de la Somme demande la Liquidation Judiciaire de tous les services. Lors de la Liquidation judiciaire seul le Projet Halte-Garderie « Les Petits Trésors » fait l’objet d’une proposition de reprises par 6 Associations. La ville et la CAF accompagnent le projet de reprise. La structure est sauvée. C’est la Fédération Léo Lagrange qui aujourd’hui porte le Projet. Pour les autres services, Projets ou Actions c’est la Liquidation judiciaire validée par le Tribunal Administratif d’Amiens au 3 Juin 2016. La Ligue de l’Enseignement de la Somme ferme ses portes avec le licenciement des 21 salariés restants dont l’équipe du Relais Social (4 au total).

De Juin 2016 à Mi-Août 2016, le Centre Inter-Culturel ALCO entame des démarches pour accueillir dans son équipe 2 ex-salariées du Relais Social pour développer au sein de leur structure de nouvelles activités et l’accueil de nouveaux publics. Juridiquement cela est complexe et compliqué car les ex-salariées vont attendre 6 mois pour que la procédure de licenciement soit appliquée et se voir remettre les documents administratifs attestant de leur nouvelle situation.

De Mi-Août à Septembre 2016, sur les Conseils et l’appui du Président du Centre Inter-Culturel ALCO et d’autres partenaires (Déléguée du Préfet, Chef de Projet Contrat de ville, Chef de Projet Contrat Local Santé, Directrice du CCAS, Chef de Projet REAAP , Responsable du pôle Insertion au Conseil Départemental et à L’Association AVA), le soutien des partenaires qui ont travaillé et accompagné le Relais Social pendant presque 20 ans et surtout à l’Accompagnement et à l’aide de L’Odyssée et de l’Association MUST-PICARDIE que l’idée de créer l’Association « Relais Social » germe chez 3 ex-salariées. Projet qui est aussi très suivi par les anciens participants (132 adultes et 38 enfants à la fermeture).

Ainsi, avec le concours de 3 anciennes participantes et habitantes du quartier, la détermination, la motivation et le souci de continuité d’accompagnement des habitants et bénéficiaires des quartiers Nord d’Amiens, l’Association « Relais Social » voit le jour le 27 Septembre 2016.

Objet statutaire :

• Accueillir, écouter, accompagner et orienter les publics dans leur parcours d’insertion sociale et/ou professionnelle

• Redéployer le lien social, la prévention santé, l’accès à la mobilité

• Lutter contre l’exclusion des personnes tout en travaillant à la promotion de l’individu et l’estime de soi

• Rétablir un lien entre Parent(s)/Enfant(s) ainsi qu’un lien entre la famille et l’école

• Favoriser l’Accès à la Culture, aux Sports, aux Loisirs...

Ce Projet est un Projet commun aux :

• habitants du quartier

• salariées

• toutes les personnes qui œuvrent bénévolement

• les partenaires

• les bénéficiaires

• les financeurs

Qui par leurs savoir-faire, leurs savoir-être, leur dévouement, leur faculté de compréhension et d’adaptation, leur patience, leur indulgence, leur disponibilité font vivre et évoluer l’Association.

Depuis la réouverture de la Structure en Septembre 2016, un certain nombre d’initiatives mises en place par l’équipe du Relais Social sont nées d’une double préoccupation :

• La mise en place d’une action concrète utile au territoire Amiens Nord et à ses habitants

• La lutte contre la progression des personnes éloignées de l’Activité Économique

Ainsi, fort de ce constat, l’Association reste fidèle à son Projet de départ « Favoriser la promotion des personnes en développant des Actions de Resocialisation, de Formation et d’Insertion socioprofessionnelle ».

Les principaux objectifs de la structure sont:

• Rompre l’isolement des publics accueillis sur les ateliers qui sont en réalité des ateliers prétexte à travailler l’autonomie des personnes et faire en sorte qu’elles soient acteurs de leur parcours d’insertion sociale et/ou professionnelle et de leur projet de vie

• Développer des actions de proximité

• Encourager la mobilité

• Développer ou participer, en partenariat à des événements visant à renforcer le lien social

• Mise en avant d’actions valorisantes du quartier

• Prévenir et accompagner l’avance en âge.

Ils répondent aux besoins du territoire :

• Besoin de toucher tous les publics du quartier voire des sous-quartiers d’Amiens Nord afin de donner la possibilité aux plus grand nombre d’être accueilli et de participer aux activités de la cité afin de devenir autonome et indépendant.

• Besoin de faire ensemble et de prendre part activement à la réussite d’une action ou d’un événement. Accompagnement sollicité par les familles dans leurs relations avec leurs environnements et leurs cadres de vie.

Les Activités proposées ont pour vocation à créer du lien social, si essentiel dans la lutte contre l’exclusion et l’individualisme. La dynamique des Actions a pour but de rendre la personne accueillie actrice de son parcours d’Insertion sociale et/ou professionnelle.

Tous les Ateliers/Projets/Modules de la structure constituent aujourd’hui un réel creuset d’activités diverses permettant à chaque public accueilli de valoriser ses savoir-faire, savoir-être et savoir-agir mais aussi d’acquérir de nouvelles compétences :

• Ateliers de Créativité

Couture Créative

Tricot chic et facile

Broderie point à point

Crochète-moi un doudou

Peinture décorative

• Ateliers d’Insertion sociale et professionnelle

Alimentation/Budgétisation

Bien-être/Coiffure/Esthétique

Initiation à l’outil informatique et multimédia

Vie courante et accès aux droits

Citoyenneté

Expression/Communication/Confiance en soi/Ouverture aux autres

Information et sensibilisation aux démarches de recherches de formation et d’emploi

• Projets participatifs

Projet Seniors

Projets Santé

- Module de Santé Positive

- Ambassadrice de Santé : de l’Alimentation à l’Éducation

- Santé Seniors : Si le cœur vous en dit

- Cuisine partagée

Projet Jardin

• Modules

Module « Accès à la Culture »

Module Parentalité

Module Mobilité

En combinant comme elle le fait, plusieurs types d’activités, dans le cadre d’un dispositif d’accompagnement social unique en mobilisant les Salariées, les Bénévoles, les Volontaires Service Civique, les Stagiaires, son réseau de Partenaires, les Financeurs, des recettes propres et tous les Adhérents, le Relais Social constitue un pôle d’activités économiques solidaires.

En plus des Ateliers/Projets et Modules, des Actions transversales sont également mises en œuvre :

• Bilans de Santé et Ateliers Santé avec la CPAM

• Campagne de dépistage et Ateliers Santé ville avec l’Espace Santé Maurice Ravel

• Ateliers T.R.E (Techniques de recherche d’emploi) avec la Mission locale et Pôle emploi

• Sorties découvertes du patrimoine

• Visites d’entreprises locales

• Atelier avec le Safran et la Maison du Théâtre

• Partenariat et projets en commun avec Le Collectif Odyssée, le Réseau Balzac/Marivaux, Le jardin solidaire de St Maurice et EAVS St Maurice

• Sorties et séjours en Famille

• Participation à la vie locale associative : Fête des voisins, Fête de quartier, Fête du Casque, Semaine de la Solidarité, Semaine de la Parentalité…

La structure donne alors la possibilité d’accueillir tous les publics (jeunes, jeunes adultes, adultes et seniors) habitant le quartier Amiens Nord.

Chaque personne accueillie signe avec le référent social de la Structure un Contrat d’Engagement, prévoyant le ou les types d’activités choisies, un planning de participation et le volume d’heures prévues par semaine. Le passage sur les Ateliers/Projets/Modules doit constituer une étape du parcours d’insertion sociale et professionnelle des personnes accueillies.

Il faut parfois un long parcours avant que les personnes ne puissent envisager une insertion professionnelle. Avant d’envisager cette dimension, les freins doivent être déterminés, travaillés et résolus. Ceci constitue un des objectifs premiers de l’action du Relais Social.

Projet EVS…

1. Projet Social proposé par l’Association

Le Relais Social a pour projet d’asseoir et de conforter les actions déjà existantes de l’association. Elles-mêmes déjà promotrices de lien social tout en prenant en compte l’avis et l’implication des habitants et en développant de nouvelles actions en lien étroit en en complémentarité avec les partenaires locaux.

Ainsi, l’objectif global du Projet Espace de Vie Sociale est bien de : Participer à l’épanouissement des habitants en développant la rencontre, l’échange, le soutien, l’implication et des actions socio-culturelles sur le territoire.

En fonction du diagnostic réalisé et des besoins recensés par la structure, nous nous sommes concentrés sur 3 axes et 9 actions.

Certaines des actions résultantes de besoins ressentis par les publics sont déjà mises en œuvre, elles suivent leur cours et seront valorisées dans le cadre du projet EVS. D’autres verront le jour au cours de la démarche avec l’intégration et l’implication de nouvelles personnes et partenaires dans la dynamique.

En parallèle, l’Association a entrepris des actions qui participent aux objectifs d’un Espace de Vie Sociale qu’elle souhaite poursuivre :

Participation à la coordination des associations à travers la mise à disposition de salles et/ou matériel pour les Associations

Participation au Collectif Odyssée, Réseau Balzac/Marivaux, Réseau REAAP

Travail sur la gouvernance de l’Association

Président = Monsieur Jérôme VICART

Encadrante = Madame Jacqueline QUILLET

https://www.facebook.com/Relais-Social

Site inertnet : 

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Accompagner les parents dans leur fonction éducative
• Axe 2 : Créer des espaces de rencontres et d’échanges permettant la mixité des publics
• Axe 3 : Susciter l’intérêt et la curiosité des publics envers l’environnement et les autres
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/01/2020
Population de la zone de compétence : 30642

Remue Méninges est une association d’Éducation Populaire créée par et pour les habitants de Bègles en 1986.  Elle est également Espace de Vie Sociale depuis janvier 2020.

Pour les membres du CA, de l’équipe salariée et des bénévoles, le principe d’Éducation Populaire est primordial et ils adhèrent tous à ce principe en générant des projets et méthodes de travail allant en ce sens.

Voici pour eux les valeurs qui en découlent : Vivre Ensemble, Coopération, Autonomie, Laïcité, Équité, Égalité, Co-éducation, Citoyenneté, Épanouissement…

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Favoriser la participation des familles dans le parcours de l'enfant
• Axe 2 : Accompagner le jeune dans sa réussite personnelle, scolaire et professionnelle
• Axe 3 : Faciliter les actions de participation citoyenne en lien avec les dynamiques de territoire
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/07/2011
Population de la zone de compétence :

Rencontre et Amitié d’Ici et d’Ailleurs (RAIA) est une association de Jeunesse et d’Education populaire, implantée aux Près Saint-Jean depuis 1984. Dans ses statuts, l’objet de l’association est d’améliorer les conditions de vie des habitants du quartier et ce quel que soit leur âge : enfants, adolescents et adultes.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 :
• Axe 2 :
• Axe 3 :
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/01/2004
Population de la zone de compétence : 12000

Rencontres a pour but, indépendamment de toute considération politique, syndicale ou religieuse, d’œuvrer à la compréhension, l'amitié et l'entraide mutuelle entre les différentes communautés nationales de la région de Châteaubriant. Dans cet esprit, elle informe l’opinion sur la réalité de l'immigration et veille à s'opposer à toute discrimination et au racisme.

Pour cela, elle organise échanges culturels, actions d'alphabétisation et toutes autres activités adaptées.

Rencontres développe une pratique de non supériorité de ceux qui savent envers ceux censés ne pas savoir. Elle privilégie le faire avec les habitants plutôt que le faire pour. Par le refus du marchandage de ses actions, Rencontres a comme valeur la solidarité envers tous ceux qui souhaitent être actifs pour le vivre ensemble, que cela soit par une participation aux activités ou une implication bénévole.

Rencontres favorise l'implication des participants aux actions afin, d'une part, de créer des dynamiques d'habitants dépassant la participation consumériste et, d'autre part, de permettre une réflexion collective enrichissant les pratiques et orientant les projets au plus proche des besoins et des envies des participants.Ainsi tout au long de l'année, des temps d'échanges informels et / ou organisés permettent une adaptation des professionnels au plus proche des réalités de terrain.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Rencontres, un espace renforçant les moyens dédiés à la vie sociale et le partenariat
• Axe 2 : Rencontres, un espace d’implication des habitants et des bénévoles
• Axe 3 : Rencontres, un espace de mixité sociale, interculturelle et intergénérationnelle
• Axe 4 : Rencontres, un espace proposant un accompagnement et un soutien éducatif
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/07/2016
Population de la zone de compétence : 11000

1 - Historique Création : le 5 avril 2009 Origine EVS : La rencontre avec le service de la CAF de la ville de Nantes. Projet EVS : suite à la rencontre de la CAFet la Ville de Nantes, nous avons écrit le projet associatif À l’origine, ce qui a prévalu à la création de l’association L’histoire de RAPI débute en 2008 par une rencontre. 3 femmes (Hafida, Marie-Jeanne et Dominique), habitantes du quartier Bellevue se connaissent. Dominique raconte : « Nous étions très différentes par l’âge, le pays et la religion. Nous avions en outre des états civils différents ainsi que des expériences de vie variées. Et pourtant…un désir com-mun nous animait devant la réalité du quartier, c'est-à-dire un quartier avec une popula-tion plurielle (dont une communauté maghrébine importante) qui s’ignorait, se croisait… Alors nous avons pris cette réalité qui nous questionnait et avons essayé de nous rencontrer pour mieux nous connaître. » Les grandes étapes du changement En 2008, Rapi est un groupe informel (une « association de fait ») constitué par 3 personnes. Puis 8 autres rejoignent le groupe (guinéenne, algériennes, marocaines, françaises) « 4 habitaient la même rue et ne se connaissaient pas ! » Puis rapidement nous nous sommes retrouvées entre 30 et 35… En avril 2009, c’est la création officielle de l’association, elle est alors déclarée en préfecture. Hafida prend la présidence de l’association jusqu’en 2010. Nous avons réalisé cette année-là 10 prestations et organisé nos premières excursions avec les adhérentes. Les liens dans le groupe sont très forts à cette époque-là. Depuis 2010, nous participons à une démarche collective au sein du réseau des Lieux Collectifs de Proximité . Ce réseau est soutenu par la ville de Nantes et par Nantes Métropole. Cela nous permet de rencontrer d’autres porteurs de projet, d’échanger sur les difficultés rencontrées, partager et participer à la construction et la vie d’un réseau – L’idée est aussi d’être mieux reconnue par les pouvoirs publics. Cette démarche a permis de faire un DLA (Diagnostic Local d’Accompagnement) ; ce travail a ensuite amené la ville et les institutions à mieux reconnaitre le travail de l’association. L’association prend sa place dans le quartier Bellevue. En juin 2010, nous organisons un premier voyage, à Bruxelles ; il est organisé en collaboration avec la Ruche Nantaise. Ce projet a été en partie autofinancé par les adhérentes « nous avons rassemblé nos énergies pour arriver au projet final ». Ce projet a renforcé les liens, et a permis aux adhérentes de mieux se connaitre. Nous développons également à cette époque nos premiers groupes de parole (soutien à la parentalité avec des financements de la Caisse d’Allocations Familiales). En mars 2011, Hafida devient salariée de l’association. La création d’un poste permet de professionnaliser le fonctionnement de l’association. Un nouvel équilibre est à construire entre bénévoles et salariées. La coordination qui se met en place permet d’envisager de plus en plus de projets.  Mai 2011 : Voyage à Rochefort /sur mer   Juillet 2011 : les premiers locaux. L’association grandit, les adhérentes sont de plus en plus nombreuses. L’interconnaissance entre les adhérentes est plus difficile à construire.  Décembre 2011 : Embauche d’une deuxième salariée sur un poste d’encadrante cuisine. En 2012, c’est le démarrage des cours de français en début d’année puis des cours d’arabe et également l’organisation d’un voyage à Paris. 2013 – 2014, une période charnière dans la vie de l’association Dans le cadre de la démarche LCP, l’association bénéficie de plus de financements de la part de la Ville de Nantes permettant la valorisation du poste du permanent. L’association bénéficie également du soutien de la plateforme de mutualisation financé par Nantes Métropole (accompagnement comptable et vie associative). En septembre 2013, nous procédons à la création d’un poste d’assistante d’accueil. En octobre 2013, nous déménageons place des lauriers. Nous développons aussi de nouvelles actions (après midi conviviales, ateliers cuisine, ateliers activités manuelles, restauration sur place une fois par semaine, animation et embellissement place des Lauriers). En 2014, l’association compte 99 adhérent(e)s à la fin de l’année. Parmi eux de nombreux adhérent(e)s viennent avant tout pour les services proposés (cours, sorties par exemple).

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Favoriser l'entraide et le lien social
• Axe 2 : Echanger autour de la famille
• Axe 3 : Organiser des activités autour de la culture des autres
• Axe 4 : Développer le lien intergénérationnel
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 05/01/2003
Population de la zone de compétence : 10535

En septembre 2001, un groupe de personnes a refondé le Foyer Rural, en sommeil depuis une dizaine d'années, en le nommant "Repaire des 2 vallées".

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : FAVORISER L'AUTONOMIE ET L'EPANOUISSEMENT DES PERSONNES
• Axe 2 : PERMETTRE A TOUS D'ACCEDER A L'EDUCATION ET A LA CULTURE
• Axe 3 : PARTICIPER A LA CONSTRUCTION D'UNE SOCIETE PLUS SOLIDAIRE, SENSIBLE A L'ENVIRONNEMENT ET AU PATRIMOINE
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 30/04/2004
Population de la zone de compétence :
Création le 06/04/1990-Développement national des RERS à l'initiative de claire Hébert Suffrin- pour St-Flour, groupe de personnes qui ont voulu exploiter l'idée et mettre en place une association innovante en relation avec Claire Hébert Suffrin

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Renforcement des liens et solidarités
• Axe 2 : Appropriation de l'environnement et du cadre de vie
• Axe 3 : Soutien de la fonction parentale
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/01/2006
Population de la zone de compétence :
Le RERS s'est constitué en association en juin 2004.Il 'set mis en place en plusieurs étapes.Nous nous sommes appuyés sur le RERS de Saint-Flour pour une aide au démarrage qui a missionné un jeune pour prospecter des personnes ressources susceptibles d'être appui à la création d'un Réseau à Murat.Une animatrice a été embauchée en contrat aidé au départ. Les locaux ont été prêtés par l'association Etudes et Chantiers. Un poste de salrié a été crée en 2005 grâce à l'attribution d'un poste Fonjep par la DDCSPP à mi-temps et à temps plein à partir de 2010.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Favoriser le lien social parental et intergénérationnel
• Axe 2 : Valoriser l'autonomie, l'engagement et la solidarité entre les jeunes
• Axe 3 : Favoriser le dialogue entre les cultures
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/01/2017
Population de la zone de compétence : 37000

Le RAJ a été créé en 2001 à partir d'une première association de familles qui souhaitait déjà promouvoir l'émancipation des jeunes par le sport, la culture, la découverte d'activités dans le respect de son milieu. Le projet EVS s'inscrit dans la continuité de ses réflexions puisqu'il permet de placer le jeune au coeur d'un écosystème global (dont sa famille) afin de travailler la complémentarité des approches éducatives et le lien avec le territoire. 

Axes du projet en cours :

• Axe 1 :
• Axe 2 :
• Axe 3 :
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/07/2021
Population de la zone de compétence : 3000

Le RESE était un projet proposé par un membre élu sur une liste d'un candidat lors des élections municipales de 2020 pour créer du lien dans le village.

L'EVS d'Epfig a permis de mettre de nouveaux projets d'animations intergénérationnels.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Renforcer les liens et les solidarités entre les habitants et les générations
• Axe 2 : Etre à l'écoute des habitants, développement de projets
• Axe 3 : Soutenir la fonction parentale
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/07/2014
Population de la zone de compétence : 25420

19 juillet 1984 création du Réseau de formation réciproque d'échanges de savoirs et de création collective.

Préfiguration du 1er juillet 2014 au 30 juin 2016 1er agrément EVS : 1/01/2017 au 31/12/2017

Renouvellement d'agrément : 1/01/2018 au 31/12/2021

Préfiguration Centre Social : le 1 janvier 2022

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : CLAS sur 2 Espaces RERS Canal et RERS Les Passages centre-ville
• Axe 2 : Les projets QPV
• Axe 3 : Les manifestations exceptionnelles
• Axe 4 : la Laïcité notamment avec le plan de formation Valeur de la République et Laïcité
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/05/2010
Population de la zone de compétence : 48000

Initiative bénévole locale en lien avec le RERS. L'origine du projet est liée à une demande de reconnaissance de l'action menée dans le territoire coutançais auprès de "publics" divers.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : démocratisation de l'accès aux savoirs
• Axe 2 : Implication des bénévoles
• Axe 3 : Rencontres et initiatives partenariales
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/01/2013
Population de la zone de compétence : 6000

Le Réseau d’Echanges Réciproques de Savoirs de Bourges, en adéquation avec la Charte des Réseaux d’Échanges Réciproques de Savoirs, est une association de loi 1901 à but non lucratif. Elle est une association d’éducation populaire qui s’adresse à toutes et à tous : adhérents, familles et habitants. Elle est composée de trois pôles d’activités : Echanges de savoirs, Rivage et Mieux Vivre Ensemble aux Gibjoncs.

Elle a pour objet de :

• Développer des échanges de savoirs fondés sur la « réciprocité ouverte », sans niveau de hiérarchie où chacun est successivement offreur et demandeur.
• Promouvoir une démarche participative, dynamique et émancipatrice.
• Créer, maintenir et consolider le lien social.
• Favoriser l’émergence de solidarité.
• Stimuler et soutenir des projets de créations collectives.
• Participer à une démarche citoyenne
• Lutter contre l’exclusion et l’isolement.
• Accompagner individuellement ou collectivement
• Porter les valeurs de respect, bienveillance, partage, écoute et mixité

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Lien social
• Axe 2 : Accompagnement à la parentalité
• Axe 3 : Mieux Vivre Ensemble aux Gibjoncs
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 15/03/2012
Population de la zone de compétence : 4400

Date de création de l'association Réseau Ile: octobre 2011 Suite à une démarche Développement social Local (DSL) initiée par la mairie du Château d'Oléron

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : accompagnement d'initiatives d'habitants oui
• Axe 2 : renforcement des liens et solidarités oui
• Axe 3 : création d'offres de services utiles à la population oui
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 10/05/2024
Population de la zone de compétence :

Axes du projet en cours :

• Axe 1 :
• Axe 2 :
• Axe 3 :
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 10/05/2024
Population de la zone de compétence :

Axes du projet en cours :

• Axe 1 :
• Axe 2 :
• Axe 3 :
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/01/2018
Population de la zone de compétence : 30616

L'association, créée en février 2016, a mis en place une activité de Ressourcerie (structure de réemploi), qu’elle développe en s’appuyant sur le principe du développement durable : articulation d’aspects environnementaux / économiques / sociaux. La création de la Ressourcerie fait suite à une étude de faisabilité réalisée en 2015 et 2016, par 2 porteurs de projets, pour vérifier l’intérêt environnemental et social d’une nouvelle structure dans l’est de la Creuse. Cette action a confirmé la nécessité de : - créer une structure sous forme associative et participative, avec l’implication d’adhérents bénévoles au fonctionnement, - sensibiliser les habitants à la réduction des déchets, en mettant en oeuvre le concept de Ressourcerie, - favoriser l’insertion professionnelle de personnes rencontrant des difficultés sociales et/ou professionnelles (conventionnement « Entreprise d’Insertion ») - développer des activités sociales ouvertes à tous publics (ateliers participatifs, visites, espace d’accueil, participation à des activités de valorisation…) Au-delà de son action professionnelle et salariée, la Dynamo souhaite également agir sur un champ social élargi et favorisant la mixité sociale, auprès d'habitants : - rencontrant des situations de précarité, - recherchant à créer, étoffer ou recréer du lien social, - souhaitant partager des activités en famille, et avec d’autres familles du territoire, - recherchant à découvrir de nouveaux horizons, de nouvelles pratiques voire de nouvelles compétences. Depuis septembre 2022, la Dynamo a aussi l'agrément chantier d'insertion:l'équipe s'est enrichie de 8 nouveaux salariés recrutés exclusivement pour la valorisation des appareils électriques collectés. Cette équipe est basée à Gouzon.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : "S'impliquer":Ouvrir le fonctionnement de l’association pour pouvoir participer à la vie de la structure et à ses activités
• Axe 2 : "Gagner en autonomie":Proposer des ateliers thématiques permettant de découvrir de nouvelles activités ou pratiques et de développer de nouvelles compétences
• Axe 3 : "Se relier/se ressourcer":Animer l’accueil des visiteurs et bénévoles pour stimuler l’envie d’adopter un comportement participatif. Sensibiliser hors les murs de la Ressourcerie
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 28/03/2017
Population de la zone de compétence : 11614

L'association Resto-Troc a été créée en 1987 sur le quartier de Belle Beille à Angers. Il s'agissait pour les familles à faibles revenus de se retrouver autour d'un repas. Depuis les années 2000, l'association s'est diversifiée et développe une politique d'insertion sociale et professionnelle en direction des publics du quartier et au-delà. Lieu de convivialité, Resto-Troc accueille un public très diversifié et est reconnu comme un acteur incontournable du quartier de Belle Beille en matière de veille sociale. Fortes de ses actions, et avec un très important travail de mobilisation des adhérents, nous nous sommes engagés sur la démarche d'agrément Espace de Vie Sociale en 2016.

Ses activités et actions s'appuie sur un restaurant solidaire où toute personne peut venir déjeuner et payer en fonction de ses revenus. Nous proposons dans le même temps différentes activités autour de l'alimentation et du bien-être (ateliers cuisine, gym douce adaptée, petite marche, ...) ainsi que des animations, soient demandées par les participants à l'association, soit co-construites avec les partenaires du quartier (fête des voisin, fête de quartier, etc.). Nous gérons 36 parcelles de jardins familiaux pour permettre à des familles à faibles revenus de pouvoir jardiner et faire pousser ses légumes.

Enfin, nous déployons depuis 2022 une Cuisine Nomade, pour mettre à dispositon une cuisine pour les personnes qui n'en ont pas (personnes hébergées à l'hôtel, sans domicile fixe) et animer des ateliers dans différents endroits du département.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Animer le lien social
• Axe 2 : Développer le pouvoir d'agir
• Axe 3 : Être reconnu comme une structure de l'alimentation durable et solidaire
• Axe 4 : Renforcer le lien de coopération territoriale
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 01/10/2016
Population de la zone de compétence : 5400

Créée à l'initiative d'un collectif d'habitants du village de Beauvoisin (Gard) en 1974, l'association avait alors pour objet de rénover un lieu d'accueil dans le village, en développant du volontariat international, des chantiers d'insertion et de chantiers internationaux de volontaires. Maintenant installé dans un autre lieu d'accueil, toujours à Beauvoisin, l'association a entamé en 2013 une réflexion autour de ces actions, de ses objectifs, et de sa présence au coeur du village de Beauvoisin. Cette réflexion a assez naturellement amené l'association à solliciter la CAF sur un agrément Espace de Vie Sociale, qui répond parfaitement aux ambitions et aux savoirs faire de l'association. Depuis l'automne 2016, l'association est donc accompagné par la CAF dans la mise en place d'action crées par et pour la population locale.

Axes du projet en cours :

• Axe 1 : Rencontre interculturel et intergénérationnel
• Axe 2 : décloisonnement et transformation social
• Axe 3 : production collective de nourriture dans une démarche écologique
• Axe 4 :
• Axe 5 :

Historique

Date du 1er agrément : 10/05/2024
Population de la zone de compétence :

Axes du projet en cours :

• Axe 1 :
• Axe 2 :
• Axe 3 :
• Axe 4 :
• Axe 5 :